Upskilling e reskilling: cosa sono e differenze

Con l’avvento della digitalizzazione e dopo aver affrontato la pandemia da Covid-19, molte sono le aziende che hanno dovuto reinventarsi e trovare nuovi metodi e approcci di lavoro. Ciò ha significato anche reindirizzare o potenziare le proprie risorse interne. È in questo contesto che possiamo parlare di upskilling e reskilling. Per quanto la traduzione offra

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Selezione del personale: come rendere il processo più efficiente e coinvolgente

Il processo di selezione del personale è un momento fondamentale per la vita dell’azienda. Quest’ultima, infatti, fonda il proprio successo non solo su una solida idea di business, ma necessariamente sulle capacità, il talento e la propensione delle persone che vi lavorano. L’obiettivo, dunque, diventa implementare un processo di selezione del personale ben strutturato e

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Accademie di studio del Made in Italy e dell’Industrializzazione del prodotto e del processo

A settembre 2023 sono in partenza due interessanti accademie di studio e lavoro post-diploma in apprendistato duale che daranno la possibilità di conseguire i seguenti titoli di studio IFTS (Istruzione Formazione Tecnica Superiore) in Tecniche per la realizzazione artigianale di prodotti del Made in Italy e Tecniche di industrializzazione del prodotto e del processo. Chi

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Accademia di Tecniche di industrializzazione del prodotto e del processo – IFTS

A settembre 2023 in regione Toscana è in partenza un’interessante accademia di studio e lavoro post-diploma in apprendistato duale che darà la possibilità di conseguire un titolo di studio IFTS (Istruzione Formazione Tecnica Superiore) in Tecniche di industrializzazione del prodotto e del processo. Chi ospiterà i futuri apprendisti: Importante azienda con esperienza pluriennale presente su

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Un punto sull’hr-tech: il microlearning per l’innovazione della formazione continua

di Davide Mario La Piana L’avvento della tecnologia all’interno dei processi formativi aziendali e l’utilizzo di sistemi di intelligenza artificiale all’interno dei Learning Management System aziendali ha portato alla nascita di nuovi strumenti per la formazione aziendale, o, come nel caso di cui parleremo oggi, al rifiorire di approcci che solo grazie alla tecnologia hanno

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